人保寿险北京分公司
 
 
 
公司简介
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中国人民人寿保险股份有限公司北京市分公司是中国人民人寿保险股份有限公司设立的第一家分支机构,于2006年3月23日正式挂牌营业。
人保寿险北京市分公司秉承中国人?!叭嗣癖O?,造福于民”的企业使命,以人为本、诚信服务、规范经营、科学发展,坚持走规模效益化之路,推进超常规跨越式发展,不仅在人保寿险系统内名列前茅,在北京寿险市场上也稳居第一军团位置。2012、2013、2014年,新单保费均位居市场第1位;2013、2014年,总保费位居市场第4位。截至2014年末,北京市分公司共有11个部门、15家机构,在职员工人数600多人,已成为北京市场上一家成长迅速、蓬勃发展的公司。
人保寿险北京市分公司重视人才建设,自成立以来每年举行大型校园招聘,提供岗位类型丰富,培养机制健全。为优秀大学生提供就业机会的同时也为企业可持续发展储备了人才。2015年北京市分公司校园招聘提供岗位6个,需求数量38人。
人保寿险北京分公司热忱期待您的加盟!

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  • 职位名称
    发布日期
    2015-05-22
    任职条件:
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    具体描述:2015年大学本科及以上学历毕业生,团险业务精英专项培养计划、银保业务精英专项培养计划招聘对象除包括2015年毕业生外,还包括2013年以后毕业的大学本科及以上学历人员。
    招聘岗位:
    一、 讲师/组训岗(5人)
    任职资格:
    (一)全日制大学本科及以上学历,2015年应届毕业生;
    (二)金融保险类、经济类、管理类、教育类专业毕业;
    (三)拥有较强的组织能力、协调能力、沟通能力及语言表达能力;
    (四)热爱培训工作,敢于接受挑战并富有创业精神;
    (五)综合素质高、有发展意愿和发展潜力。
    岗位职责:
    (一)团队授课、业绩追踪及激励;
    (二)内部培训及教材的设计及研发;
    (三)早会的组织及管理;
    (四)领导安排的其他工作。

    二、理赔岗(1人)
    任职资格:
    (一)全日制大学本科及以上学历,2015年应届毕业生;
    (二)医学类、金融保险类、经济类、管理类、教育类专业毕业;
    (三)熟悉数据分析及报表制作;
    (四)有较强的沟通、应变能力和较强抗压能力;正直、诚实,具有良好的团队合作精神。
    岗位职责:
    (一)在权限范围内负责分公司理赔案件的处理工作;
    (二)配合主管进行理赔调查的管理;
    (三)协助理赔主管对分公司理赔数据进行分析,为核保及业务政策制定提供数据参考;
    (四)落实总公司理赔各项制度、流程、业务规则的贯彻执行
    (五)提供理赔知识培训。

    三、保全岗(1人)
    任职资格:
    (一)全日制大学本科及以上学历,2015年应届毕业生;
    (二)医学类、金融保险类、经济类、管理类、教育类专业毕业;
    (三)熟悉数据分析及报表制作;
    (四)有较强的沟通、应变能力和较强抗压能力;
    (五)正直、诚实,具有良好的团队合作精神。
    岗位职责:
    (一)严格执行公司各项风险管理制度;
    (二)负责审批保全后台业务,处理分支机构保全业务问题;
    (三)协助主管完成保全相关制度、流程、手册的制定与完善、解答关于保全相关政策的疑问;
    (四)保全相关人员的业务培训及考核;
    (五)负责跟踪、统计与分析各类保全业务数据,定期提供保全业务分析报告。

    四、保单管理岗/通用岗(1人)
    任职资格:
    (一)全日制大学本科及以上学历,2015年应届毕业生;
    (二)医学类、金融保险类、经济类、管理类、教育类专业毕业;
    (三)熟悉数据分析及报表制作;
    (四)有较强的沟通、应变能力和较强抗压能力;
    (五)正直、诚实,具有良好的团队合作精神。
    岗位职责:
    (一)依照公司作业规则对各渠道的新契约、保全、理赔业务进行审核、受理、扫描、录入、归档;
    (二)各类信件的发放、催缴和回复;保单回执的催缴及回销;保单发放及错单回收;
    (三)承保前撤件的受理及操作;
    (四)每日各渠道预收保费的统计;各类业务档案的管理;
    (五)对业务员、客户来电、来访的各类咨询及疑难问题进行解答;
    (六)管理柜面大厅内、外的设备,保证柜面工作正常运转。

    五、团险业务精英专项培养计划(20人)
    任职资格:
    (一)全日制本科及以上学历
    (二)专业不限;
    (三)形象良好、表达能力强;
    (四)有较强的沟通、应变能力和较强抗压能力;
    (五)正直、诚实,具有良好的团队合作精神。
    岗位职责:
    (一)积极开拓法人准客户,做好准客户登记与跟踪,业务咨询,建立和积累忠诚客户群并最终完成销售;
    (二)参与业务项目小组,分工协作,共同进行业务拓展和客户服务;
    (三)协助客户进行理赔、给付、保单变更等服务活动;
    (四)达成公司规定的相应职级的各项业务指标。

    六、银保业务精英专项培养计划(10人)
    任职资格:
    (一)全日制本科及以上学历
    (二)专业不限;
    (三)形象良好、表达能力强;
    (四)有较强的沟通、应变能力和较强抗压能力;
    (五)正直、诚实,具有良好的团队合作精神。
    岗位职责:
    (一)通过合作银行渠道积极开拓准客户;
    (二)参与业务项目小组,分工协作,共同进行业务拓展和客户服务;
    (三)协助客户进行理赔、给付、保单变更等服务活动;
    (四)达成公司规定的相应职级的各项业务指标。

     

    应聘须知
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    应聘须知:

    (一) 应聘方式

    1.校园双选会现场递交纸质简历;

    2.将简历和应聘材料通过邮件形式发送至公司招聘专用邮箱bjhr@picclife.cn,邮件和简历请以“应聘XX岗位-姓名-学校-专业”命名。

    (二) 联系方式

    联系人:周女士

    邮箱:bjhr@picclife.cn

    地址:北京市海淀区首体南路38号创景大厦7层

    邮编:100037

    电话:010-50826609

     

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